Close Menu
  • NASLOVNA
  • VIJESTI
  • AKTIVNOSTI MREŽE
    • Saopštenja Mreže mira
    • Aktivnosti članica Mreže za izgradnju mira
    • Mladi za mir
    • Sjećanje na Gorana Bubala
    • Naše djelovanje
    • Naš osvrt i vaša riječ
  • REGION
  • LJUDSKA PRAVA
    • Ljudska prava
    • Škole u izgradnji mira i ljudskih prava
    • Feminizam i rodna ravnopravnost
  • RESURSNE INFORMACIJE
    • Pozivi za projekte
    • Poslovi
    • Stipendije i studij
    • Edukacije, seminari i konferencije
    • Takmičenja i nagrade
    • Volonterski angažman i stažiranje
    • Najave i događaji
    • Baze podataka
    • Arhiva
  • ČLANCI I PUBLIKACIJE
    • Članci i publikacije
    • Eko vijesti
    • Kultura
    • Obrazovanje
    • Intervju
    • Razno
  • O NAMA
    • Članice
    • Upravljačka tijela
    • Upravna tijela
    • O Mreži za izgradnju mira
    • Strateški dokumenti
    • Godišnji izvještaji
    • Donatori Mreže mira
    • Kontakt
    • Impressum
Facebook X (Twitter) Instagram
U TRENDU
  • Funded traineeships for young graduates at the EU Delegation to Bosnia and Herzegovina – Various sections
  • Za mlade, sa mladima: Doboj piše novu omladinsku priču
  • Mladi iz Srbije i ove godine odali počast žrtvama na Kapiji
  • Čuvajmo našu decu u digitalnom dobu: Lekcije iz dokumentarne serije “Generacija porno” i serije “Adolescence”
  • ReRURAL Renew Rural Areas – Besplatne ljetne škole
  • Job vacancy – Cultural mediator for Arabic language
  • Javni poziv za izbor kompanije ili eksperta/ice za pružanje usluge “Izrada konačne evaluacije” u okviru projekta „Međusektorsko partnerstvo za ljudska prava i rodnu ravnopravnost na tržištu rada“, finansiranog od strane Evropske unije
  • NOVA PUBLIKACIJA: TRAGANJE ZA PRAVDOM
Facebook X (Twitter) Instagram YouTube
Udruženje mreža za izgradnju miraUdruženje mreža za izgradnju mira
  • NASLOVNA
  • VIJESTI
  • AKTIVNOSTI MREŽE
    • Saopštenja Mreže mira
    • Aktivnosti članica Mreže za izgradnju mira
    • Mladi za mir
    • Sjećanje na Gorana Bubala
    • Naše djelovanje
    • Naš osvrt i vaša riječ
  • REGION
  • LJUDSKA PRAVA
    • Ljudska prava
    • Škole u izgradnji mira i ljudskih prava
    • Feminizam i rodna ravnopravnost
  • RESURSNE INFORMACIJE
    • Pozivi za projekte
    • Poslovi
    • Stipendije i studij
    • Edukacije, seminari i konferencije
    • Takmičenja i nagrade
    • Volonterski angažman i stažiranje
    • Najave i događaji
    • Baze podataka
    • Arhiva
  • ČLANCI I PUBLIKACIJE
    • Članci i publikacije
    • Eko vijesti
    • Kultura
    • Obrazovanje
    • Intervju
    • Razno
  • O NAMA
    • Članice
    • Upravljačka tijela
    • Upravna tijela
    • O Mreži za izgradnju mira
    • Strateški dokumenti
    • Godišnji izvještaji
    • Donatori Mreže mira
    • Kontakt
    • Impressum
Udruženje mreža za izgradnju miraUdruženje mreža za izgradnju mira
Poslovi

Javni poziv za izbor kompanije ili eksperta/ice za pružanje usluge “Izrada konačne evaluacije” u okviru projekta „Međusektorsko partnerstvo za ljudska prava i rodnu ravnopravnost na tržištu rada“, finansiranog od strane Evropske unije

27.05.2025Updated:27.05.2025Nema komentara
Facebook Twitter LinkedIn WhatsApp Email
Share
Facebook Twitter LinkedIn Pinterest Email

Fondacija INFOHOUSE Sarajevo i Fondacija “Lara” Bijeljina raspisuju Javni poziv za izbor kompanije ili eksperta/ice za pružanje usluge  “Izrada konačne evaluacije” u okviru projekta „Međusektorsko partnerstvo za ljudska prava i rodnu ravnopravnost na tržištu rada“, finansiranog od strane Evropske unije.

A. Kompanija: Registrovana kompanija ili ekspert
B. Mjesto izvođenja: Bosna i Hercegovina
C. Naziv projekta: „Međusektorsko partnerstvo za ljudska prava i rodnu ravnopravnost na tržištu rada“

D. Trajanje projekta: February 02, 2023 – July 31, 2025
E. Period angažmana: Maksimum 20 dana (10.06.2025.-10.07.2025.)

Referentni broj:  Final evaluation – 5.4.1.

1. POZADINA PROBLEMA
Projekat „Međusektorsko partnerstvo za ljudska prava i rodnu ravnopravnost na tržištu rada“ implementira Fondacija INFOHOUSE iz Sarajeva u saradnji s Fondacijom “Lara” iz Bijeljine, a finansira Evropska unija. Iako žene u Bosni i Hercegovini čine 50,9 % stanovništva (u poređenju s 49,1 % muškaraca), njihovo učešće u plaćenom radu je značajno niže (udio ženske populacije među nezaposlenim iznosi 57,5% – 213,936). Agencija za ravnopravnost spolova BiH navodi da postoji „vidljiva razlika u platama između muškaraca i žena – razlike u satnici se procjenjuju na 9% na štetu žena“. Djevojke i žene su često izložene direktnoj diskriminaciji pri zapošljavanju – postavljaju im se nedopustiva pitanja o planiranju porodice i mogućoj trudnoći. Isto tako 40% žena je izloženo nekoj vrsti seksualnog uznemiravanja na poslu. Žene se na tržištu rada suočavaju s višestrukom diskriminacijom (uključujući, ali ne ograničavajući se na seksualno uznemiravanje, potplaćenost, umanjenje porodiljskih prava, itd.) i nemaju lako dostupnu institucionalnu podršku ili mehanizam zaštite od diskiminacije po osnovu pola. Privredni subjekti ne provode pozitivno BiH zakonodavstvo u oblasti ravnopravnosti polova  i zaštite od diskriminacije, a kontrole relevantnih inspekcija (tj. inspekcije rada) su nedovoljno efikasne.

2. CILJ PROJEKTA
Opšti cilj ovog projekta za period implementacije (2023-2025) je doprinijeti smanjenju diskriminacije žena na tržištu rada promovišući i štiteći ekonomska i socijalna prava žena i jačajući proces EU integracija. Projektnim aktivnostima će se unaprijediti ravnopravnost spolova u radu u 10 preduzeća u BiH, čime će se stvoriti bolje radno okruženje za najmanje 200 zaposlenih žena. Također, razvit će se i učiniti dostupnim IT alat za prijavu kršenja radnih ljudskih prava u odnosu na zakonodavstvo BiH, kao mjeru u stvarnom vremenu za zaštitu i sprječavanje diskriminacije žena na tržištu rada, koja ima veliki potencijal za daljnje širenje u preduzećima diljem BiH.

3. OPSEG ZADATKA
Kako je projekat u svojoj posljednjoj godini implementacije, konačna evaluacija će biti poduzeta za sve glavne projektne teme, kontekst i aktivnosti i u odnosu na indikatore logičkog okvira postavljenog unutar projekta. Očekuje se da će evaluacija kombinovati kancelarijski pregled projektne dokumentacije, podatke redovnog praćenja i izvještavanja, te postojeće dokumente iz različitih izvora (zvanični, podaci civilnog društva, „shadow reports”, izvještavanje medija itd.) sa kvalitativnim i kvantitativnim terenskim istraživanjem, koje će se sprovesti kroz intervjue, grupne diskusije i eventualne ankete sa ciljnim OCD, njihovim korisnicima i zainteresovanim stranama od značaja za implementaciju projekta (lokalne, entitetske, nacionalne). Veličina uzorka za istraživanje će biti dogovoreno sa Naručiocem posla nakon potpisivanja ugovora.
Fondacija INFOHOUSE želi da angažuje stručne eksterne stručnjake/kompaniju/organizaciju kako bi izvršili konačnu evaluaciju, radeći u komunikaciji sa koordinatorom projekta i partnerima na projektu. Eksterni ekspert angažovan za evaluaciju će izraditi završni izvještaj o evaluaciji na engleskom jeziku koji će sadržavati nalaze analize i preporuke za eventualno buduće programsko angažovanje u sličnim akcijama.

4. ZADACI IZVRŠIOCA USLUGE

• Izraditi plan evaluacije i alate za istraživanje, na osnovu ciljeva i indikatora logičkog okvira projekta, u komunikaciji sa Ugovaračem.
• Desk analiza: pregledati relevantne projektne dokumente, kao i opšte izvještaje, politike, strategije, studije i ankete o projektu i konsultantskim uslugama. Sintetizirati informacije za Finalni izvještaj i na taj način dati prikaz postignuća projekta u širem kontekstu bosanskohercegovačkog društva.
• Istraživanje na terenu: sprovesti terensko istraživanje, koristeći kvalitativne i kvantitativne metode prikupljanja podataka neophodne za dobijanje relevantnih i potrebnih informacija, tj. intervjue sa glavnim zainteresovanim stranama, diskusije u fokus grupama itd.
• Sinteza nalaza: sinteza I analiza prikupljenih podataka I tabelarni prikaz ostvarenjaevaluaciji svih indikatora logičkog okvira projekta za mjerenje efikasnosti projekta.
• Prezentirati Naručiocu (projektnom osoblju) nalaze evaluacije i preporuke te po primitku eventualnih komentara iste usvojiti I uključiti u dokument.
• Završni izvještaj o evaluaciji napisan na engleskom jeziku, maksimalno 25-30 stranica. Okvirni plan izvještaja sadrži slijedeća poglavlja: izvršni sažetak do 2 stranice, glavni izvještaj sa analizom nalaza, tabelarni pregled matrice logičkog okvira sa ostvarenim indikatorima, zaključci i preporuke do 2 stranice, te aneksi).

5. ODGOVORNOSTI UGOVORAČA USLUGE
• Dati potrebne informacije i dokumentaciju o projektu.
• Koordinirati sa partnerskim organizacijama I izabranim ekpertom/firmom/organizacijom tokom pripreme i realizacije zadatka.
• Pružiti logističku podršku Konsultantu neophodnu za realizaciju zadataka, osim logistike putovanja (troškovi putovanja i smještaja za predviđeni rad na terenu trebaju biti uključeni u ponudu Konsultanta).

6. VRIJEDNOST PONUDE I PLAĆANJE
Maksimalan bruto iznos za izvršenje predmetne usluge iznosi 2.500 eura protivvrijednosti sa uračunatim PDV-om. Isplata za rad po ovom pozivu će biti definisana Ugovorom.

7. VREMENSKI OKVIR I VRIJEDNOST PONUDE
Angažirana kompanija/ekspert će vršiti uslugu u periodu od 10.06.2025.-10.07.2025. godine.

8. KVALIFIKACIJE KOMPANIJE/EKSPERTA
• Iskustvo i reference u evaluaciji projekata, posebno finansiranim od strane EU.
• Poznavanje projektnog menadžmenta minimalno 10 godina

Ne postoji standardni format za podnošenje konsultantskog prijedloga.
Ponuda treba da se sastoji od sledećeg:

• Biografija konsultanta/firme/organizacije sa detaljnim informacijama o dosadašnjem iskustvu u oblasti istraživanja i evaluacija, kao i referencama te CV konsultanta u prilogu.
• Prijedlog metodologije i vremenskog plana evaluacije koji treba biti konzistentan sa ciljevima zadatka, kao i opisanom metodologijom rada.
• Finansijska ponuda koja sadrži bruto iznos a u koji su uključeni svi troškovi.
• Podaci za kontakt i identifikaciju (za pojedince/organizaciju/kompaniju)

Ponude će se ocjenjivati uzimajući u obzir opšte i posebne kriterije iskustva i prethodne reference.

9. METODA PODNOŠENJA

Svi zainteresirani trebaju dostaviti ponudu na engleskom i BHS jeziku.

Ponuda obavezno treba sadržati naslov “Referentni broj: Final evaluation – 5.4.1. i šalje se na sljedeću e-adresu: zafir@infohouse.ba,  ili dostavlja lično na adresu Fondacije Infohouse, Gabelina 12, 71000 Sarajevo.

Rok za dostavljanje ponude je najkasnije  06.06.2025. godine, do kraja dana s naznakom predmeta: Prijava za obavljanje usluga – Final evaluation – 5.4.1.

Ponude pristigle nakon navedenog roka za dostavljanje ponuda, neće se razmatrati.

infohouse.ba

Share. Facebook Twitter LinkedIn Telegram Email

Možda Vas i ovo interesuje

Job vacancy – Cultural mediator for Arabic language

27.05.2025

UN Women BiH zapošljava programskog asistenta/icu u oblasti ekonomskog osnaživanja žena.

27.05.2025

Javni oglas za prijem pripravnika u Ministarstvu sigurnosti Bosne i Hercegovine

27.05.2025

PR i marketinška agencija raspisuje oglas za poziciju administrativno-finansijski radnik u Sarajevu.

25.05.2025

Zapošljavanje osoba s invaliditetom donosi konkretne olakšice za poslodavce!

22.05.2025

Javni oglas za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika u Graničnoj policiji Bosne i Hercegovine

22.05.2025
Najnoviji članci

Funded traineeships for young graduates at the EU Delegation to Bosnia and Herzegovina – Various sections

28.05.2025

Za mlade, sa mladima: Doboj piše novu omladinsku priču

28.05.2025

Mladi iz Srbije i ove godine odali počast žrtvama na Kapiji

28.05.2025

Čuvajmo našu decu u digitalnom dobu: Lekcije iz dokumentarne serije “Generacija porno” i serije “Adolescence”

28.05.2025
Ne propustite
Aktivnosti članica Mreže za izgradnju mira

Nova epizoda TV serijala Hayd u Park

27.05.2025

Stiže vam nova epizoda TV serijala Hayd u Park! Saznajte iz provjerenih kada će biti…

Sarajevo – Poziv za učešće na treningu o Evropskom prevencijskom kurikulumu

26.05.2025

PR i marketinška agencija raspisuje oglas za poziciju administrativno-finansijski radnik u Sarajevu.

25.05.2025

Danas su pune tri decenije od stradanja mladosti na Tuzlanskoj Kapiji

25.05.2025

Mreža Mira Newsletter

Dnevni sažetak informacija sa web stranice Mreže za izgradnju mira


    Please prove you are human by selecting the flag.

    Udruženje mreža za izgradnju mira
    Facebook X (Twitter) Instagram YouTube
    • Tim Mreže mira
    • Članice
    • Strateški dokumenti
    • Upravna tijela
    Podržite naš rad, naš račun je 1541802011289109
    © 2025 Mreža Mira. Developed by nBTA.
    Unless otherwise stated, content on the website is licenced under a Creative Commons Attribution-Share Alike 3.0 Unported License.

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.